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GRHM debateu sobre saúde mental, endividamento e riscos psicossociais

Palestra promovida pelo Ciesp-Matão foi conduzida por Rodrigo Amorim

Fonte: Rogério Bordignon, postado por Natali Galvão

Foto: Divulgação/Ciesp-Matão

No Sincomércio-Matão. Evento reuniu profissionais de RH, gestores e representantes de empresas de Matão e região
No Sincomércio-Matão. Evento reuniu profissionais de RH, gestores e representantes de empresas de Matão e região

O Grupo de Recursos Humanos de Matão (GRHM), iniciativa da Diretoria Regional do Centro das Indústrias do Estado de São Paulo (Ciesp-Matão), promoveu, no último dia 12, um encontro voltado à discussão sobre saúde mental, endividamento e riscos psicossociais no ambiente de trabalho. Realizado no auditório do Sindicato do Comércio Varejista (Sincomércio-Matão), o evento reuniu profissionais de RH, gestores e representantes de empresas de Matão e região. A palestra foi conduzida por Rodrigo Amorim, mentor e consultor financeiro.

Foram discutidos os impactos que o endividamento e a insegurança financeira podem provocar na vida dos trabalhadores, incluindo reflexos no emocional, no relacionamento familiar, na produtividade e no clima organizacional. A discussão também abordou o papel estratégico do RH diante dos riscos psicossociais e das novas demandas relacionadas à NR-1.

“Foi uma oportunidade importante para promover reflexão e compartilhar conhecimento sobre um tema que ultrapassa a questão financeira. Falar sobre dinheiro também significa falar sobre tranquilidade, família, produtividade e qualidade de vida. Quando as dificuldades financeiras começam a afetar o emocional, os reflexos chegam naturalmente ao ambiente profissional”, destaca Rodrigo Amorim.

“A conversa com os profissionais do GRHM mostrou como a área de RH tem um papel fundamental na prevenção e no cuidado com os colaboradores, especialmente diante dos desafios relacionados aos riscos psicossociais e à NR-1”, resume Rodrigo, agradecendo ao Ciesp-Matão, ao Sincomércio-Matão e ao Sicoob-Cooperemb.

“O GRHM mantém uma agenda permanente de encontros voltados aos profissionais de RH, gestores e lideranças empresariais, promovendo atualização, troca de experiências e discussão de temas relevantes para a gestão de pessoas. As atividades buscam fortalecer o papel estratégico do RH nas organizações e contribuir para a construção de ambientes de trabalho mais saudáveis, preparados e alinhados aos desafios atuais”, sintetiza Fernanda Pereira, coordenadora do Ciesp-Matão.

PARTICIPANTES

Além de Rodrigo Amorim e Fernanda Pereira, participaram deste encontro: Margareth Ribeiro da Silva (Margô, consultora de Transformação e Impacto Social/ESG Citrosuco); Jaqueline Lauriano de Souza (gerente, Innocêncio da Costa Consultoria Empresarial); Daniela Godoi (sócia-proprietária do Supermercado São Lucas); Ana Cláudia Santos Nascimento (analista de Folha de Pagamento, Krambeck Contábil); Emerson Everton Fürst, Chayane dos Santos Souza e Rebeca Ferreira Peruquetti (coordenador de RH, analista de Recursos Humanos e assistente administrativo, Marchesan); José Luiz Bocchi (gerente, Bambozzi); Eduardo Fernandes Júnior e Ana Lígia Fernandes (gerente financeiro e assistente administrativo, Modertech); Celi Regina Bruzatti Lopes, Ana Flávia Fortunato e Wilian Ferreira Mendonça (auxiliar de escritório, auxiliar financeiro e gerente de Mercearia, Supermercado Mortari); Priscila Bianchini (coordenadora de RH, Imece); Lucas dos Santos Alves (analista de Recrutamento e Seleção, Terral); Brenda Caroline de Jesus Silva (coordenadora de Remuneração, Hospital ‘Carlos Fernando Malzoni’); Elaine Aparecida da Silva (Gestão de RH, Supermercado Simoni); Fabiano Guiné dos Santos e Paulo Aparecido Ferreira (diretores, Auditec Contabilidade e Assessoria); Joselene Gualande, Jenifer Cruz de Oliveira e Vanessa Ribeiro dos Santos (coordenação, analista de RH Pleno, analista de RH Sênior, Eventos RH); Paloma Taimara Escobar (psicóloga, Baldan); Amanda Cristina Lopes de Oliveira Santos e Ana Paula Ferreira Mafei (assistente de Departamento Pessoal, auxiliar de Departamento Pessoal, Virtus Contabilidade); Carmen Calera (coordenadora de RH, Grupo Jogá); Murilo Augusto Fatori (Projeto Pescar, Citrosuco-Matão); Camila Canosa, Monique Oliveira e Daniela Curti (Equipe Sicoob-Cooperemb); José Antonio Fragali (Sicoob-Cooperemb e vice-presidente do Sincomércio-Matão), Antonio Geraldo Giannini (Toninho, presidente do Sincomércio-Matão) e Léia Silva (Administrativo e Financeiro, Ciesp-Matão).

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