Metalúrgicos definem Campanha Salarial

Após algumas reuniões realizadas entre a Marchesan e o Sindicato dos Metalúrgicos de Matão (SindMetal), desde o último dia 28 de agosto, foram realizadas três votações com a participação de funcionários da empresa, nos dias 25 de setembro, 1º de outubro e na terça-feira (6), quando a proposta foi aceita pela maioria.

“Reprovamos algumas propostas ainda nas reuniões por entender que não abrangiam as necessidades dos trabalhadores. A terceira votação na Marchesan teve o seguinte resultado: 1.430 votos aceitando a proposta, 677 votos reprovando, três votos em branco e dois nulos”, cita Edevaldo Carlos Pinto (Di), presidente do SindMetal.

Foi concedido reajuste salarial de 6% para todos os funcionários até o teto de R$ 11.400,00, com reajuste no valor fixo de R$ 400,00 para salários acima deste valor; pagamento de abono de R$ 1.150,00 e da diferença salarial de setembro nesta sexta-feira (9); renovação das Cláusulas Sociais da Convenção Coletiva e renovação do Acordo Coletivo com as Cláusulas Protetivas por dois anos.

Na quarta-feira (7) foi fechado o acordo com a Mauser do Brasil com 6% de reajuste; Participação em Lucros e Resultado (PLR) com o valor de R$ 5.550,00 a ser pago nesta sexta-feira (9); e renovação da Convenção Coletiva e das Cláusulas Protetivas. “As negociações continuam na Baldan, ATA-Antoniosi e outras empresas”, informa Di.

Na Cadioli Implementos Agrícolas, a votação aconteceu na quinta-feira (8), aprovando reajuste de 6%, pagamento da diferença salarial retroativa a setembro nesta sexta-feira (9), abono salarial de R$ 500,00 e renovação da Convenção e das Cláusulas Protetivas.